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Gerente de Mercado de California Hybrid - US

Gerente de Mercado de California

Tiempo completo • Hybrid - US
Acerca de Daisy 
En Daisy, somos pioneros en el futuro de los espacios inteligentes: hacer que los hogares y las oficinas estén más conectados, cómodos y alegres a través de la tecnología. Como la primera empresa nacional de instalación y servicios de espacios inteligentes, estamos creciendo rápidamente y estamos buscando un Gerente de Mercado de California que reportará al Vicepresidente de Operaciones. El Gerente de Mercado es responsable de supervisar todos los aspectos de las operaciones de la región, incluida la gestión del personal, garantizar el cumplimiento de las políticas y regulaciones y cumplir con los objetivos de rendimiento.
 
Por qué te encantará este papel 
Servirá como el principal punto de contacto entre las sucursales y la alta gerencia, abordando problemas, coordinando recursos e implementando estrategias para optimizar el rendimiento de la sucursal.  Además, el Gerente de Mercado de California tiene la tarea de mantener los estándares de seguridad, administrar los presupuestos, fomentar el desarrollo del equipo y garantizar la eficiencia y eficacia general de la región.
 
Lo que vas a hacer 
  • Planificación Estratégica y Ejecución: 
    • Desarrollar e implementar estrategias para lograr los objetivos de la empresa, incluidos los objetivos de ventas, los objetivos de participación en el mercado y la eficiencia operativa.
  • Liderazgo y Gestión de Equipos: 
    • Contratar, capacitar, motivar y evaluar a los empleados, cultivando y fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo.
  • Gestión financiera: 
    • Supervise los informes financieros, la elaboración de presupuestos y las previsiones, garantizando la rentabilidad y la asignación responsable de recursos.
  • Ventas y Marketing: 
    • Impulse el crecimiento de las ventas a través de estrategias de ventas efectivas, análisis de mercado y gestión de relaciones con los clientes.
  • Servicio al cliente: 
    • Garantice altos niveles de satisfacción del cliente a través de una comunicación efectiva, resolución de problemas y atención al cliente proactiva.
  • Gestión de Operaciones: 
    • Supervise las operaciones diarias, incluidos los equipos de Operaciones, Ventas,
    • Marketing, Técnico, Gestión de Proyectos y potencialmente otras capacidades, asegurando la eficiencia, la calidad y el cumplimiento de los estándares de la industria.
  • Construcción de relaciones: 
    • Establecer y mantener relaciones sólidas con las partes interesadas clave, incluidos clientes, socios y proveedores.
  • Monitoreo y análisis del rendimiento: 
    • Revise periódicamente los datos de rendimiento, identifique las áreas de mejora e implemente acciones correctivas.
  • Mejora continua: 
    • Fomentar una cultura de mejora continua y de intercambio de mejores prácticas entre las sucursales de la región.
  • Conformidad: 
    • Garantice el cumplimiento de todas las leyes, regulaciones y estándares relevantes de la industria
  • Agente de cambio: 
    • Apoyar iniciativas de cambio organizacional y contribuir a la implementación de directivas estratégicas dentro de la región
Lo que aportas al equipo 
  • Conocimiento del mercado residencial/comercial AV y de la construcción
  • Tiene relaciones con arquitectos, diseñadores, propietarios de edificios, contratistas, proveedores y representantes de ventas dentro de la industria.
  • Debe tener la capacidad de motivar a los demás, inspirándolos a alcanzar su máximo potencial.
  • Tiene experiencia en gestión de ventas
  • Capaz de operar en un entorno cambiante y de rápido movimiento y capaz de lidiar eficazmente con situaciones difíciles
  • Tiene experiencia gestionando y liderando metodologías de mejora continua como Six Sigma o similares.
  • Amplia experiencia y conocimiento en la conducción de mejoras multifuncionales utilizando herramientas de mejora continua.
Ambiente de trabajo y expectativas 
  • De lunes a viernes y se esperan hasta un 50% de viajes. Idealmente, alguien ubicado cerca de una sucursal y capaz de trabajar en la zona horaria PST. Los viajes incluirán varias visitas a las oficinas de California.
¿Qué ofrecemos? 
  • $150,000 - $175,000 dependiendo de la experiencia y las habilidades
  • Hasta un 20% de bonificación
  • Opciones sobre acciones
  • Seguro médico, oftalmológico y dental
  • 401K
  • Tres semanas de tiempo libre remunerado
  • Flexibilidad remota
  • Oportunidad de dar forma a una oferta de servicios clave en una empresa de rápido crecimiento
  • Cultura de trabajo colaborativa e innovadora
Nuestra Misión y Cultura 
Misión: Mejorar la experiencia humana a través de espacios inteligentes
Visión: Convertirnos en la marca más querida en servicios de tecnología
 
Nuestros valores fundamentales guían todo lo que hacemos: 
  • Deleite: Ofrezca experiencias mágicas a los clientes
  • Responsabilidad: Sea dueño de su trabajo con transparencia e integridad
  • Innovación: Abrazar la creatividad para resolver desafíos
  • Servicio: Poner a los clientes, compañeros de equipo y socios en primer lugar
  • Tú: Celebra la diversidad de orígenes y perspectivas
Información adicional 
Mantenemos un lugar de trabajo libre de humo, drogas y alcohol en el lugar y cuando representamos a Daisy. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley.
 
Tenga en cuenta: En este momento, no podemos patrocinar visas de trabajo ni considerar candidatos que requieran patrocinio de visas ahora o en el futuro.
 
¿Listo para unirte a un equipo impulsado por una misión? 
Si eres un profesional centrado en los detalles que ama los números, la tecnología y el trabajo en equipo, ¡Daisy te quiere! ¡Ayúdanos a construir el futuro de la vida inteligente y aplica hoy!
 

Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.

Compensación: $150,000.00 - $175,000.00 por año




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta franquicia. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a Daisy Corporate.

Nos hemos dado cuenta de ofertas de trabajo fraudulentas que se están haciendo bajo el nombre de Daisy. Estas ofertas incluyen el envío de fondos a los solicitantes como parte de un proceso de incorporación falso. Tenga en cuenta: Daisy no envía dinero, no pide pagos ni solicita información financiera durante la contratación. Todas las ofertas de trabajo legítimas se enumeran a continuación en esta página. Si recibes una oferta sospechosa, contactreportfraud@daisyco.com

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Programas de capacitación certificada: CEDIA y diversas capacitaciones de fabricantes, junto con tutoría de técnicos superiores, líderes de sucursales y empresas.
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